Тільки близько 1/4 українських підприємств підняли зарплати своїм співробітникам після зниження ставки єдиного соціального внеску (ЄСВ).
Такі дані випливають з липневого інфляційного звіту Національного банку України.
"Лише близько чверті підприємств направили вивільнені кошти на підвищення зарплат, у той час як інші використовували їх на покриття збитків від коливання курсу, сплату інших податків і зборів, прийняття на роботу нових співробітників", - зазначили в НБУ.
Також повідомляється, що підприємства, які не підвищили заробітної плати, зекономлені кошти направили на фінансування поточної виробничої діяльності. Чверть з них взагалі не відчули економії коштів від зниження ставки ЄСВ.
Дивіться фото: НБУ показав провал ідеї зниження єдиного соцвнеску
Нагадаємо, згідно з прийнятим у грудні 2015 року змін до Податкового кодексу, ЄСВ був знижений з 36,76-49,7% до єдиної ставки у 22%.
Такі зміни обрали з метою полегшення умов ведення бізнесу, зменшення навантаження на фонд оплати праці і стимулювання легалізації доходів.
Нагадаємо, раніше в Нацбанку повідомляли, що ціни в Україні ростуть згідно з прогнозами.
Ставки зроблені. Як змінився Податковий кодекс
